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Oracle 1Z0-1052-20日本語 問題集

1Z0-1052-20日本語
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試験コード:1Z0-1052-20-JPN

試験名称:Oracle Talent Management Cloud 2020 Implementation Essentials (1Z0-1052-20日本語版)

最近更新時間:2024-11-19

問題と解答:全72問

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質問 1:
手動で役割を検索する以外に、関心のある役割を探索する場合、[役割の探索]タイルで使用できる2つのカテゴリはどれですか。
A. ピアからの推奨事項
B. 部門の役割
C. マネージャーおよびHRスペシャリストからの推奨される役割
D. ベストマッチ
正解:B,D

質問 2:
人事スペシャリストは、地域営業部門のすべての営業コンサルタントを対象としたタレントレビューミーティングを作成する必要があります。会議の作成中、人事スペシャリストは会議に後継者計画を追加できません。
これの2つの理由を特定します。
A. 会議のレビュー母集団の労働者部分には、後継者計画が定義されていません。
B. 会議のレビュー人口の労働者の部分は、後継者計画の一部ではありません。
C. タレントレビューミーティングのビジネスリーダーは、後継者育成計画の所有者ではありません。
D. タレントレビューミーティングを作成する人事スペシャリストは、後継者計画を所有していません。
E. 会議用に選択されたタレントレビューテンプレートで、後継者計画を含めるが有効になっていません。
正解:B,C

質問 3:
人事マネージャーは、次の目標計画期間を計画しています。彼女は、組織で使用されている現在の目標計画テンプレートが、目標管理に関する組織全体の最新の変更を反映していないことを発見しました。
人事マネージャーはどのように変更を組み込む必要がありますか?
A. 現在使用しているテンプレートを削除し、新しいテンプレートを作成します。
B. 目標管理プロファイルオプションを更新します。
C. 新しいテンプレートを作成し、新しいテンプレートの目標設定を編集します。
D. 現在のテンプレートに新しい目標計画期間の行を追加し、目標設定オプションを更新します。
E. 現在の目標計画テンプレートの目標設定オプションを更新します。
正解:B

質問 4:
タレントレビューダッシュボードを作成しましたが、保留領域を有効にしていません。労働者の1人は、タレントレビュー会議の前に評価されていません。
タレントレビューミーティング中に、どこで労働者に会いますか?
A. ワーカーはボックスチャート分析に表示されますが、レビューから除外されます。
B. ワーカーはボックスチャート分析には表示されませんが、レビューには含まれます。
C. 労働者は分析ボックスチャートに表示され、タレントレビューに含まれます。
D. ワーカーはボックスチャート分析に表示されず、レビューから除外されます。
正解:A

質問 5:
あなたは機能アナリストであり、さまざまなプロファイルテンプレートで使用される新しいコンテンツアイテムの作成を担当しています。
このタスクを実行するために、どのような一連の手順を実行しますか?
A. アイテムを作成し、コンテンツタイプとコンテンツアイテムフィールドを設定し、評価モデルを関連付け、保存して閉じます。
B. アイテムを作成し、コンテンツタイプとコンテンツアイテムフィールドを設定し、評価モデルを関連付け、保存して閉じ、必要なすべてのコンテンツアイテムに対して前の手順を繰り返します。
C. コンテンツタイプの作成、アイテムの作成、表示するフィールドの設定、評価モデルの関連付け、保存して閉じる。
D. アイテムを作成し、コンテンツタイプとコンテンツアイテムフィールドを設定し、保存して閉じ、必要なすべてのコンテンツアイテムに対して前の手順を繰り返します。
E. アイテムを作成してコンテンツアイテムフィールドを設定し、コンテンツタイプを設定し、保存して閉じ、必要なすべてのコンテンツアイテムに対して前の手順を繰り返します。
正解:B

質問 6:
アンケートテンプレートを作成するときに、[アンケートテンプレートのコンテンツの作成]ページの[ページレイアウト]フィールドで使用できる2つのオプションはどれですか。
A. 5列
B. 2列
C. 4列
D. 1列
E. 3列
正解:C,D

質問 7:
目標計画について正しい3つのステートメントはどれですか?
A. 個人と組織の両方に目標計画を割り当てることにより、個人と組織の両方に目標を割り当てることができます。
B. 目標計画を使用して、特定の母集団に目標を割り当てることができます。
C. 組織に割り当てられているパフォーマンス目標計画に目標を追加できます。
D. 目標計画を使用して目標をグループ化し、特定の母集団と期間について目標を簡単に追跡できます。
E. 目標計画を使用して、他のソースからの目標計画に目標を追加できます。
正解:B,D,E

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Oracle 1Z0-1052-20日本語 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Set goals and competencies in a performance document
  • Implement questionnaires and templates
トピック 2
  • Configure talent review dashboard options
  • Create and manage succession plans
トピック 3
  • Perform talent search and profile comparisons
  • Describe talent pools integrations
トピック 4
  • Configure worker performance objectives
  • Configure goal setup options
トピック 5
  • Configure performance notifications
  • Manage performance roles
  • Explain performance documents
トピック 6
  • Explain concepts and processes for Development Goals, Exploring Roles, and Careers of Interest
トピック 7
  • Describe succession management integrations
  • Define questionnaire objectives
トピック 8
  • Configure eligibility criteria
  • Describe goal management concepts
  • Establish worker goals
トピック 9
  • Configure performance setup options
  • Evaluate goals and competencies
  • Build performance template sections

参照:https://education.oracle.com/oracle-talent-management-cloud-2020-implementation-essentials/pexam_1Z0-1052-20

1Z0-1052-20日本語 関連試験
1Z1-1052 - Oracle Talent Management Cloud 2019 Implementation Essentials
1Z0-1069-21 - Oracle Recruiting Cloud 2021 Implementation Essentials
1z0-1069-22 - Oracle Recruiting Cloud 2022 Implementation Professional
1Z1-324 - Oracle Talent Acquisition Cloud 2016 Implementation Essentials
1Z0-1052-20 - Oracle Talent Management Cloud 2020 Implementation Essentials
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