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WorldatWork C8 問題集

C8

試験コード:C8

試験名称:Business Acumen for Compensation Professional

最近更新時間:2024-11-16

問題と解答:全80問

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追加した商品:"PDF版"
価格: ¥6599 

無料問題集C8 資格取得

質問 1:
What question is answered by the organization's mission statement?
A. What direction will we take?
B. Why are we in business?
C. How do we work?
D. How will we achieve our objectives?
正解:B

質問 2:
What is the most accurate statement regarding forecasting?
A. It is a precise estimate of what the future holds for the organization.
B. It is done primarily by using historical revenue and expense data.
C. It is done primarily by evaluating market conditions and economic indicators.
D. It uses internal and external factors to help answer questions about business expectations for the future.
正解:D

質問 3:
Understanding basic organization design principles is an example of what key competency for compensation professionals?
A. HR Management
B. Financial Management
C. Resource Management
D. Policy Management
正解:A

質問 4:
What statement is most accurate regarding compensation communications with employees at varying levels?
A. They should be kept to a minimum for employees at all levels to maximize efficiency and efforts can be focused only on those who have questions.
B. They tend to be fairly consistent because the elements of pay may differ, but the concerns are universal.
C. They usually require more detail for senior employees regarding plan details and performance and the needs from one employee group to another can vary greatly.
D. They generally require a greater degree of detail for lower level employees who have less of an understanding of pay plan design.
正解:C

質問 5:
Assessment of current and future staffing needs should be based primarily on what?
A. The opinions of senior leaders in the organization
B. Compensation budgets only because staffing cannot exceed the funds available
C. The consensus of HR management and line management estimates
D. A combination of organizational goals and budget realities
正解:D

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WorldatWork C8 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Understand evaluate and articulate the relationship between compensation and business
トピック 2
  • Learn what it takes to apply key business acumen skills and behaviors
トピック 3
  • Grasp essential financial concepts

参照:https://www.worldatwork.org/product/certification/Business-Acumen-for-Compensation-Professionals

C8 関連試験
C3E - Quantitative Principles in Compensation Management
T4 - T4: Strategic Communication in Total Rewards
C2 - C2: Job Analysis - Documentation and Evaluation
T7 - International Financial Reporting Standards for Compensation Professionals Exam
連絡方法  
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