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SAP C_THR12_67日本語 問題集

C_THR12_67日本語
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試験コード:C_THR12_67-JPN

試験名称:SAP Certified Application Associate - Human Capital Management with SAP ERP 6.0 EHP7 (C_THR12_67日本語版)

最近更新時間:2024-10-22

問題と解答:全245問

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無料問題集C_THR12_67日本語 資格取得

質問 1:
勤務スケジュールルールには、金曜日と半日の祝日の通常勤務時間の半分を含める必要があります。欠席と割り当ての控除は日数で計算されます。これらの日の1日の欠勤に比例して、1日の割り当て量をどのように比例的に削減しますか。
この質問には3つの正しい答えがあります。
応答:
A. 日数の50%クォータ乗数を含めるようにカウントルールを設定します。
B. 数時間に50%の割り当て乗数を含めるようにカウントルールを設定します。
C. さまざまな休日クラスを照会するためのカウント規則を設定します。
D. 当日のさまざまな条件を照会するためのカウント規則を設定します。
E. さまざまな休日クラスを照会するための控除規則を設定します。
正解:A,C,D

質問 2:
昇進により、従業員は給与計算期間の途中でIT0008(基本給)の昇給を受けます。ウェイジタイプがそれに応じて比例配分されることを保証するのはどの処理クラスと人員計算規則ですか。
正しい答えを選んでください。
応答:
A. 人事計算ルールX010で照会された処理クラス01
B. 人事計算規則XPPFで照会された処理クラス20
C. 人事計算規則X020で照会された処理クラス03
D. 人事計算規則XVALで処理された処理クラス10
正解:D

質問 3:
標準SAP ERP組織管理は、以下の分野のどれと統合しますか?
この質問には2つの正解があります。
応答:
A. 管理会計
B. 販売管理
C. ワークフロー
D. プロジェクトシステム
E. プラント保全
正解:B,C

質問 4:
得意先が組織管理で得意先固有の内部オブジェクトを登録しました。この新しいオブジェクトとSAPが提供するオブジェクトとの間の関係をどのようにカスタマイズできますか?
この質問には2つの正解があります。
応答:
A. AとBの両方の関係を設定します。
B. オブジェクト間に許可された関係を作成します。
C. AまたはBの関係を設定します。
D. 新しいオブジェクトタイプを顧客固有のテーブルに追加します。
正解:A,B

質問 5:
標準SAP ERP組織管理は、以下の分野のどれと統合しますか? (2つ選んでください)
A. 管理会計
B. 販売管理
C. ワークフロー
D. プロジェクトシステム
E. プラント保全
正解:A,C

質問 6:
顧客は、解雇されてからしばらくの間、一部の従業員に支払いを続けます。これらの従業員も遡及計算実行で処理する必要があります。おすすめは何ですか?
正しい答えを選んでください。
応答:
A. 従業員を通常の処理を継続する将来の日付で終了させ、給与計算ドライバを使用して遡及実行を強制します。
B. 従業員を退職させ、IT0003の「会計対象」フィールドに給与計算の処理を継続したい日付を入力します。
C. 給与計算処理を継続したい将来の日付で従業員を終了させます。これにより、従業員は通常の給与計算と遡及計算に含まれます。
D. 従業員を退職させ、IT0003の項目給与計算までの項目に給与計算の処理を継続したい日付を入力します。
正解:D

質問 7:
最新のサポートパッケージをテストシステムにインストールした後、レポートRPPSTM00(HR Master Data Sheet)を実行するとランタイムエラーが発生します。このレポートには
変更されていません。
あなたは最初に何をすべきですか?
正しい答えを選んでください。
応答:
A. 問題をSAPに報告してください。
B. SAP Basisチームにサポートパッケージの再インストールを依頼してください。
C. SAPサポートポータルで関連するSAPノートを確認してください。
D. ABAP開発者にエラーの修正を依頼してください。
正解:C

SAP C_THR12_67日本語 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Perform work activities around Organizational Management
  • Identify and configure the data elements used for Time and Attendance Management
トピック 2
  • Describe how to create infosets and build queries to support business decisions in HR
  • SAP HCM Business Processes
トピック 3
  • Identify and configure the data elements used for Personnel Administration
  • Time and Attendance Management
  • Reporting and Analytics
トピック 4
  • Describe standard business processes in Payroll
  • Time and Attendance Management Configuration
トピック 5
  • Explain the business processes for Time and Attendance Management and CATS
  • Organizational Management Configuration
トピック 6
  • Describe the types of personnel information which can be maintained
  • Payroll Business Processes
  • Personnel Administration
トピック 7
  • Configure the master data elements required for Organizational Management
  • Organization Management

参照:https://training.sap.com/shop/certification/c_thr12_67-sap-certified-application-associate---sap-hcm-with-erp-60-ehp7-g/

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