C_THR86_1905の無料問題集（176題）、C_THR86

SAP C_THR86_1905 問題集

試験コード：C_THR86_1905

試験名称：SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2019

最近更新時間：2024-11-06

問題と解答：全176問

C_THR86_1905 無料でデモをダウンロード：

PDF版 Demo ソフト版 Demo オンライン版 Demo

無料問題集C_THR86_1905 資格取得

質問 1：
Which operations can you use to create formulas?
There are THREE answers for this question
Response:
A. #
B. <<
C. +
D. *
E. /
正解：C,D,E

質問 2：
A planner recommends a $5000 equity award. Using the stock value table as shown in the attached screenshot and a 50/50 value award split between stock and options, how many units of each does the employee receive?
Please choose the correct answer.

Response:
A. 100 shares of stock and 167 options
B. 200 shares of stock and 334 options
C. 125 shares of stock and 125 options
D. 25 shares of stock and 15 options
正解：A

質問 3：
Up to how many customer attributes can Salary Pay Matrix accommodate?
Please choose the correct answer.
Response:
A. 2
B. 3
C. Only 1
D. 5
正解：B

質問 4：
An employee's planner has changed and you need to assign the employee to a different compensation form. When importing the User Data File (UDF). Which option must you select to reflect this change?
Please choose the correct answer.
Response:
A. Automatic En Route document transfer to new manager.
B. Add new member to compensation form.
C. Automatic inbox document transfer to new manager.
D. Move user's compensation data from old manager to current manager.
正解：D

質問 5：
When must you configure a template to be local currency centric?
There are 2 correct answers.
Response:
A. When you want the system to assign each employee to the correct currency code based on the employee's country.
B. When you want to import employee salary in the currency in which the employee is paid.
C. When you want the worksheet to display the budget in the local currency of the planner.
D. When you want planners to input data in the currency type in which the employee is paid.
正解：B,C

質問 6：
An Aggregate Export
Please choose the correct answer.
Response:
A. Allows a user to create their own report in a user-friendly report builder tool Is a graphical representation of certain key data in the Metrics section of a compensation worksheet
B. Are premium reports which requires a different implementation
C. Provides a summary of compensation data and budget information. It also allows you to see exactly what the compensation planner sees using drill-down capability into individual compensation worksheets.
D. Allows the administrator to export all of the compensation data within the system, most commonly to import into some other system or the HRIS
正解：D

質問 7：
How many custom attributes can the non-EC Salary Pay Matrix accommodate?
Response:
A. 2
B. 3
C. 1
D. 5
正解：B

質問 8：
True or False: If a customer desires multiple logos or graphics on a compensation statement, a customer can use a standard statement.
Please choose the correct answer.
Response:
A. False
B. True
正解：A

弊社のSAP C_THR86_1905を利用すれば試験に合格できます

弊社のSAP C_THR86_1905は専門家たちが長年の経験を通して最新のシラバスに従って研究し出した勉強資料です。弊社はC_THR86_1905問題集の質問と答えが間違いないのを保証いたします。

この問題集は過去のデータから分析して作成されて、カバー率が高くて、受験者としてのあなたを助けて時間とお金を節約して試験に合格する通過率を高めます。我々の問題集は的中率が高くて、100％の合格率を保証します。我々の高質量のSAP C_THR86_1905を利用すれば、君は一回で試験に合格できます。

安全的な支払方式を利用しています

Credit Cardは今まで全世界の一番安全の支払方式です。少数の手続きの費用かかる必要がありますとはいえ、保障があります。お客様の利益を保障するために、弊社のC_THR86_1905問題集は全部Credit Cardで支払われることができます。

領収書について：社名入りの領収書が必要な場合、メールで社名に記入していただき送信してください。弊社はPDF版の領収書を提供いたします。

一年間の無料更新サービスを提供します

君が弊社のSAP C_THR86_1905をご購入になってから、我々の承諾する一年間の更新サービスが無料で得られています。弊社の専門家たちは毎日更新状態を検査していますから、この一年間、更新されたら、弊社は更新されたSAP C_THR86_1905をお客様のメールアドレスにお送りいたします。だから、お客様はいつもタイムリーに更新の通知を受けることができます。我々は購入した一年間でお客様がずっと最新版のSAP C_THR86_1905を持っていることを保証します。

弊社は失敗したら全額で返金することを承諾します

我々は弊社のC_THR86_1905問題集に自信を持っていますから、試験に失敗したら返金する承諾をします。我々のSAP C_THR86_1905を利用して君は試験に合格できると信じています。もし試験に失敗したら、我々は君の支払ったお金を君に全額で返して、君の試験の失敗する経済損失を減少します。

弊社は無料SAP C_THR86_1905サンプルを提供します

お客様は問題集を購入する時、問題集の質量を心配するかもしれませんが、我々はこのことを解決するために、お客様に無料C_THR86_1905サンプルを提供いたします。そうすると、お客様は購入する前にサンプルをダウンロードしてやってみることができます。君はこのC_THR86_1905問題集は自分に適するかどうか判断して購入を決めることができます。

C_THR86_1905試験ツール：あなたの訓練に便利をもたらすために、あなたは自分のペースによって複数のパソコンで設置できます。

TopExamは君にC_THR86_1905の問題集を提供して、あなたの試験への復習にヘルプを提供して、君に難しい専門知識を楽に勉強させます。TopExamは君の試験への合格を期待しています。

SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation Q2/2019 認定 C_THR86_1905 試験問題:

1. This functionality provides a way for local administrators to manage compensation guidelines.
Please choose the correct answer.
Response:

A) Administrative permission
B) Template Permissions
C) Decentralized Administration
D) Role Based Permission

2. Rating as a guideline criteria means
Please choose the correct answer.
Response:

A) Performance rating is used in calculating range penetration
B) Performance rating is used in calculating salary range
C) Performance rating is used to drive the guideline range
D) Performance rating is used to define the target salary of planners
E) Performance rating is used in calculating benchmark

3. Where can you disable Ask for Edits options in the route map of a compensation form?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Under Provisioning -> Form Template Administration
B) Under XML -> comp-config section
C) Under Admin Tools -> Plan Setup -> Settings -> Advanced Settings
D) Under Admin Tools -> Manage Route Maps

4. When should you configure a compensation template using the second manager hierarchy?
Please choose the correct answer.
Response:

A) Your customer wants to include inactive employees on the compensation worksheet.
B) Your customer has more than three manager approval levels in their route map.
C) Your customer wants both the standard manager and the matrix manager to approve compensation.
D) Your customer wants someone other than the standard manager to make compensation recommendations.

5. You want to configure a compensation plan template for your customer. Where can you find the initial compensation plan template?
There are 2 correct answers.
Response:

A) In your sales demo instance
B) In the SAP Help Portal
C) In the customer's auto-provisioned instance
D) In the SuccessStore

質問と回答：

質問 # 1
正解： C

質問 # 2
正解： C

質問 # 3
正解： C

質問 # 4
正解： D

質問 # 5
正解： A、C